入社月は社会人としてのビジネスマナーや生命保険の社会的役割や基礎的な研修に取り組んでいただきます。その後みなさんが安心して勤務できるよう、集中教育プログラムを実施。保険の知識から、営業スキルなどをトータルに学びます。これにより、全員が質の高いサービスをお客さまに提供できるようになるのです。

　知識・スキル・マナーをさらに向上させ、お客さまから評価される人材育成に向け「MOT教育タイム」という研修を実施しています。朝礼の時間を使い、社内検定基本テキスト（左記写真）を通して学習したり、ビデオ研修等を行ないます。お客さまへの対応力と満足度向上はもちろん、それによって一人ひとりがさらに仕事を楽しむことで、チーム・営業室・会社全体をより良い方向に導くための教育態勢です。